人力資源、物力資源、財(cái)力資源和信息資源是現(xiàn)代企業(yè)四大基本資源，其中人力資源是企業(yè)重要的戰(zhàn)略資源，也是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)動(dòng)力之一，《集團(tuán)公司第二屆股東會(huì)議董事會(huì)工作報(bào)告》明確今后要加大職工培訓(xùn)工作的力度。為進(jìn)一步提升事業(yè)團(tuán)隊(duì)成員的綜合能力，更好地服務(wù)公司轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展，集團(tuán)公司與南開(kāi)大學(xué)和中國(guó)公司治理研究院合作，共同舉辦了“事業(yè)團(tuán)隊(duì)研修班”。為保證此次“研修班”的教學(xué)質(zhì)量，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的良好氛圍，集團(tuán)公司于開(kāi)班前組織全體學(xué)員進(jìn)行入選考核工作，考核分為筆試和面試兩個(gè)部分，共有64名學(xué)員參加此次選拔。5月2...

元達(dá)公司為進(jìn)一步梳理工作程序，簡(jiǎn)化工作流程，保障本公司安全生產(chǎn)工作的持續(xù)開(kāi)展，結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)工作實(shí)際。于5月18日上午8點(diǎn)半在本單位黨建活動(dòng)室，召開(kāi)了安全生產(chǎn)工作會(huì)議，由廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各科室部門(mén)、各車(chē)間負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。廠領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上強(qiáng)調(diào)了安全生產(chǎn)工作的重要性，并提出了嚴(yán)格的要求。...

為深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司第二屆股東代表會(huì)議和年度干部大會(huì)精神，全力克服疫情影響和市場(chǎng)壓力，勝利完成全年目標(biāo)和任務(wù)，根據(jù)本年度重點(diǎn)工作部署，集團(tuán)公司于3月下旬開(kāi)始針對(duì)公司所屬全部企業(yè)開(kāi)展全面深入的專項(xiàng)調(diào)研工作。集團(tuán)公司調(diào)研組由集團(tuán)公司董事長(zhǎng)，總經(jīng)理董繼鋼親自帶隊(duì)，公司經(jīng)理層和部門(mén)負(fù)責(zé)人一起組成。調(diào)研形式分為聽(tīng)取企業(yè)負(fù)責(zé)人匯報(bào)、會(huì)議交流溝通、現(xiàn)場(chǎng)考察。本次調(diào)研的主要目標(biāo)是指導(dǎo)、督促上年度虧損或潛虧企業(yè)制定有針對(duì)性的工作思路和扭虧措施，實(shí)現(xiàn)全年扭虧增盈目標(biāo)；總結(jié)、提煉運(yùn)營(yíng)良好骨干企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)做法，推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量...

2020年4月20日下午，集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理董繼鋼帶隊(duì)一行來(lái)到威達(dá)公司進(jìn)行調(diào)研工作。在威達(dá)公司經(jīng)理狄雅麗的帶領(lǐng)下，公司調(diào)研組首先來(lái)到了公司宣傳欄處了解公司的發(fā)展過(guò)程、管理制度及相應(yīng)的生產(chǎn)資質(zhì)，接著又來(lái)到了桶裝水生產(chǎn)車(chē)間進(jìn)行考察，狄雅麗經(jīng)理向領(lǐng)導(dǎo)們講解了整個(gè)生產(chǎn)工藝流程，隨后調(diào)研組陸續(xù)參觀了包裝區(qū)、成品區(qū)、待檢驗(yàn)區(qū)等，在生產(chǎn)車(chē)間看到了經(jīng)上桶、無(wú)菌灌裝、成品包裝過(guò)程生產(chǎn)出來(lái)的桶裝水，對(duì)整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程表示了肯定與放心。調(diào)研會(huì)議中，威達(dá)公司經(jīng)理狄雅麗代表就該公司基本情況、工作目標(biāo)及思路、三年工作規(guī)劃等幾個(gè)方面做...

3月31日上午，集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理董繼鋼率領(lǐng)經(jīng)理層及各部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的調(diào)研組深入?yún)R興公司調(diào)研。匯興公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加了此次調(diào)研。會(huì)上，張萬(wàn)忠總經(jīng)理介紹了匯興公司的基本情況，然后匯報(bào)了企業(yè)目前面臨的形勢(shì)和面臨的問(wèn)題，之后提出整改和措施，提出企業(yè)今后三年的發(fā)展設(shè)想及工作思路；王曉艷副書(shū)記就黨務(wù)工作進(jìn)行匯報(bào)，常務(wù)副廠長(zhǎng)鄧俊杰和副廠長(zhǎng)王志遠(yuǎn)就分管工作也做了匯報(bào)。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)在聽(tīng)取匯報(bào)后相繼發(fā)言，并指出：匯興公司要不斷提升工作效率，加大降本增效力度；同時(shí)要做好人才引進(jìn)、培養(yǎng)后備干部的工作，盡快落實(shí)...

4月7日上午，集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理董繼鋼率領(lǐng)經(jīng)理層及各部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的調(diào)研組深入新星公司開(kāi)展調(diào)研工作。新星公司領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各部室正副部長(zhǎng)均參加了調(diào)研。會(huì)上，孫鳳友經(jīng)理根據(jù)調(diào)研工作具體安排，結(jié)合新星公司實(shí)際情況介紹、匯報(bào)了企業(yè)基本情況、企業(yè)面臨的形勢(shì)和困難及工作思路；然后就學(xué)習(xí)貫徹公司股東大會(huì)和干部大會(huì)精神進(jìn)行了說(shuō)明；最后提出企業(yè)今后三年的發(fā)展設(shè)想及產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級(jí)、企業(yè)效益提升的工作思路。張麗萍書(shū)記就企業(yè)面臨的實(shí)際情況進(jìn)行了闡述；分管生產(chǎn)的林副經(jīng)理就包鋼生產(chǎn)用料變化太快，對(duì)我們組織生產(chǎn)帶來(lái)困難，表示盡最大努力...

為進(jìn)一步深入了解眾一公司發(fā)展情況，更直觀地聽(tīng)取到該公司實(shí)際發(fā)展中遇到的問(wèn)題，以便于提出合理有效的建議。4月15日下午，集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理董繼鋼率領(lǐng)導(dǎo)層及各部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的調(diào)研組深入該公司調(diào)研。眾一公司經(jīng)理、書(shū)記尚爾昱、副經(jīng)理白偉、王海軍、副書(shū)記、工會(huì)主席程曉焱和各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)上，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)與與會(huì)人員共同盤(pán)點(diǎn)過(guò)去的眾一公司工作取得的成績(jī)，并展望未來(lái)公司工作的規(guī)劃目標(biāo)。會(huì)議氣氛熱烈，針對(duì)工作實(shí)際，發(fā)言緊扣生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、人員管理、黨支部建設(shè)等方面工作，并提出了很多建設(shè)性意見(jiàn)和建議。該公司經(jīng)理、書(shū)記...

為了全體員工以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到本職工作中，在天源公司行政的大力支持下，工會(huì)牽頭從4月16號(hào)開(kāi)始分期分批組織職工進(jìn)行健康體檢，惠及到企業(yè)的每一名職工。此次體檢是去年末行政研究決定組織開(kāi)展的，正逢新型冠狀病毒疫情形勢(shì)嚴(yán)峻而無(wú)法進(jìn)行。在近期疫情形勢(shì)允許的情況下，天源公司經(jīng)理付保剛強(qiáng)調(diào)，給職工辦好事，辦實(shí)事是企業(yè)一直秉承的企業(yè)理念，而且好事更要抓緊辦，經(jīng)工會(huì)聯(lián)系包鋼醫(yī)院體檢中心，抓緊組織開(kāi)展了此次健康體檢。全體干部職工對(duì)企業(yè)行政為大家辦的好事實(shí)事表示由衷的感謝。由于疫情防控形勢(shì)不容忽視，全體干部職工嚴(yán)格按...

時(shí)光如水，靜默不言。在全國(guó)上下共抗疫情的日子里，花香漸濃，草長(zhǎng)鶯飛，美麗的三月悄悄翩然而至。最美的三月，迎來(lái)最美的節(jié)日。在第110個(gè)“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)來(lái)臨之際，為慶祝節(jié)日，激勵(lì)廣大女職工團(tuán)結(jié)一心戰(zhàn)疫情，眾志成城筑防線，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有序開(kāi)展，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)巾幗力量，集團(tuán)公司工會(huì)將陸續(xù)開(kāi)展系列主題活動(dòng)?；顒?dòng)內(nèi)容包括通過(guò)視頻網(wǎng)絡(luò)等形式開(kāi)展女職工心理關(guān)懷、預(yù)防“兩癌”衛(wèi)生知識(shí)講座，大力普及和提高健康生活和自我保護(hù)、防范意識(shí)；組織基層單位職工通過(guò)微信群、公眾號(hào)、朋友圈、網(wǎng)上微課堂等形式開(kāi)展法律...

為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想及黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于工會(huì)工作和婦女工作重要指示精神，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益，促進(jìn)工作場(chǎng)所性別平等，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展，按照市總工會(huì)女職工委員會(huì)的統(tǒng)一部署，天煜公司開(kāi)展2020年女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)。在活動(dòng)中，該公司以保護(hù)女職工權(quán)益相關(guān)法律法規(guī)為重點(diǎn)內(nèi)容，結(jié)合相關(guān)法規(guī)政策，通過(guò)公司開(kāi)展女職工維權(quán)月活動(dòng)的大力宣傳，普及女職工性別平等及權(quán)益保護(hù)知識(shí)，積極引導(dǎo)廣大女職工自覺(jué)守法、遇事找法，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益...

陽(yáng)春三月，萬(wàn)象更新，在這個(gè)特殊的春天我們迎來(lái)了第110個(gè)“三·八國(guó)際婦女節(jié)”。在過(guò)去的一年里，眾一公司全體女同胞在各項(xiàng)工作中積極努力，銳意進(jìn)取，用勤勞、智慧兼顧事業(yè)和家庭，充分發(fā)揮了半邊天的作用。在這個(gè)特別的女性節(jié)日里，公司為全體女員工送上了溫馨的節(jié)日祝福，并精心準(zhǔn)備了豐富的福利品，讓女性員工充分感受到來(lái)自公司大家庭的關(guān)愛(ài)，度過(guò)一個(gè)充滿愛(ài)心與溫情的美好節(jié)日。3月4日下午，眾一公司所有女員工們都領(lǐng)到了屬于自己的一份福利品，她們精挑細(xì)選、相互參考，領(lǐng)取著心滿意足的禮品樂(lè)呵呵的回到工作崗位上。這份慰問(wèn)禮品給女職...

疫情當(dāng)前，瑞豐物流公司在切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)防控措施的前提下，結(jié)合本單位實(shí)際情況，3月初黨支部、工會(huì)第一時(shí)間對(duì)本單位投身抗擊疫情期間的個(gè)人及在抗擊疫情一線的醫(yī)務(wù)人員的家庭，進(jìn)行摸底。重點(diǎn)關(guān)注抗擊疫情一線醫(yī)務(wù)人員家庭、堅(jiān)守生產(chǎn)和服務(wù)崗位的職工，為他們提供愛(ài)心服務(wù)或給予關(guān)懷慰問(wèn)。李柱是瑞豐快遞分公司一名一線快遞配送司機(jī)，中共黨員，春節(jié)“新冠肺炎”疫情期間堅(jiān)守在崗位上按時(shí)完成快遞運(yùn)輸任務(wù)。愛(ài)人溫愛(ài)媛是大樹(shù)灣中心衛(wèi)生院辦公室主任，母親身患尿毒癥還需醫(yī)院治療，經(jīng)家人的理解和支持妥善安頓好母親，義無(wú)反顧的投入到疫情防控工作中...